CONSEGUIMOS LA SOLICITUD TELEMÁTICA DEL VOTO POR CORREO
Consecuentemente, desde el SAF nos dirigimos a la Administración para exigir que, al menos la solicitud del voto por correo, se pudiera hacer por vía telemática, de acuerdo con la Ley de Procedimiento Administrativo y con los propios tiempos que corren.
Recientemente, desde la Administración ha respondido señalando que, con el fin de facilitar el voto por correo y que resulte menos gravoso para los interesados, la comunicación a la Mesa Electoral Coordinadora podría realizarse mediante presentación electrónica general (PEG), adjuntado a la PEG el modelo 1 debidamente cumplimentado.
En la PEG se seleccionará como organismo de destino la sede de cada Mesa Electoral Coordinadora (en caso de duda consultándonos a la Unión Provincial correspondiente del SAF). En todo caso, deberá realizarse con una antelación mínima de cinco días hábiles antes de la fecha de la votación.
Recibida esta PEG con la comunicación de voto por correo adjunta, se trasladará a la Mesa Coordinadora y si está todo correcto, se enviará la documentación a la dirección que hayan consignado el interesado en el Modelo 1.
Desde el SAF esperamos que esta medida contribuya a que el próximo 5 de junio la participación electoral sea masiva.
SEGUIREMOS INFORMANDO
LUCHAMOS POR TUS DERECHOS PORQUE SOMOS FUNCIONARIOS COMO TÚ
Pincha AQUÍ para descargar el INFORMATIVO en formato PDF
SOLICITAMOS LOS CESES DE LA CONSEJERA Y VICECONSEJERA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y FONDOS EUROPEOS
Dentro de la documentación que se debe aportar para esta fase de la negociación de dicha modificación, consta memoria funcional firmada por la Viceconsejera, en la que justifica la creación de determinados puestos de la Secretaría de la Consejera y de la Viceconsejería.
Entre ellos, se encuentran 2 puestos por el sistema de provisión Libre Designación, denominados Jefe/a Secretaría del Consejero/a y Jefe/a Secretaría del Viceconsejero/a.
En la justificación de dichos puestos se refleja:
15375110 JF. SECRETARÍA CONSEJERO/A: “Al tratarse de un puesto de confianza con dependencia directa de la persona que ostenta el cargo de Consejero/a, se requiere, para este puesto, un perfil especializado en cuanto a formación y experiencia se refiere, además de poder contar con disponibilidad de 24 horas, los 7 días de la semana “
15268510 JF. SECRETARÍA VICECONSEJERO/A: “Se trata, por tanto, de un puesto de confianza con dependencia directa de la persona que ostenta el cargo de Viceconsejero/a, y que requiere de un perfil especializado en cuanto a formación y experiencia se refiere, además de contar con disponibilidad de 24 horas, los 7 días de la semana”
Lo aquí reflejado en la documentación, es retrato de la falta de sensibilidad de la actual Consejera y su Viceconsejera ante las condiciones de trabajo y su marco regulador para el empleo público, que vulnera todas las normas de jornadas, horarios, desempeño, del personal al servicio de la administración de la Junta de Andalucía, y que conculca claramente la conciliación y la igualdad de acceso a estos puestos.
La Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía, en su artículo 182, se refiere a los planes de igualdad, indicando que la Administración de la Junta de Andalucía y las entidades del sector público instrumental, incluidas en el ámbito de aplicación de esta ley, aprobarán planes de igualdad de género para garantizar la igualdad efectiva de trato y oportunidades entre hombres y mujeres de conformidad con lo establecido en la normativa sectorial reguladora de esta materia.
Por Acuerdo de 24 de octubre de 2023, del Consejo de Gobierno, por el que se ratifica el I Plan de Igualdad de la Administración General de la Junta de Andalucía 2023-2027, aprobado por la Comisión Negociadora del citado Plan en fecha 6 de julio de 2023.
Los programas de actuación en los que se concreta ese Plan incorporan diversas medidas o proyectos a desarrollar de carácter transversal, en el corto, medio y largo plazo, en función de su alcance, con indicación de objetivos, organismos responsables y temporalización . Es de destacar:
Por todo cuanto antecede, desde el SAF hemos solicitado al Presidente de la Junta de Andalucía el cese inmediato de la Consejera de Economía, Hacienda y Fondos Europeos, así como de la Viceconsejera de dicho Centro Directivo, al demostrar una absoluta falta de respecto a la normativa sobre condiciones de trabajo, jornadas, horarios, conciliación de la vida personal y laboral, igualdad, prevención de riesgos laborales y normas reglamentarias sobre el acceso al la función pública y el desempeño de puestos de trabajo.
SEGUIREMOS INFORMANDO
LUCHAMOS POR TUS DERECHOS PORQUE SOMOS FUNCIONARIOS COMO TÚ
Pincha AQUÍ para descargar el INFORMATIVO en formato PDF
FIN PLAZO RECLAMACIONES CENSO ELECTORAL PROVISIONAL PARA LA RENOVACIÓN DE LAS JUNTAS DE PERSONAL: 10/04/2024
Como ya se informó, el próximo 5 de junio de 2024 será la jornada de votación, para renovar las Juntas de Personal en el ámbito del personal funcionario de la Administración General de la Junta de Andalucía.
La renovación de esas Juntas de Personal dará lugar a la representatividad que se ostente en la Mesa Sectorial de Negociación de la Administración General de la Junta de Andalucía, con la importancia que supone a la hora de la correspondiente negociación, fundamental para el desarrollo reglamentario de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía, así como de las condiciones de trabajo del personal funcionario de la Administración General de la Junta de Andalucía.
Es de vital importancia, por ello, vuestra participación en este proceso electoral.
El pasado 13 de marzo de 2024, se constituyeron las correspondientes mesas electorales, estableciendo la exposición del censo provisional de electores, que deberá permanecer expuesto en los tablones de anuncios de los centros de trabajo desde el 14 de marzo hasta el 9 de abril.
Es importante que comprobéis vuestra inclusión en dicho censo provisional y procedáis a comunicar cualquier incidencia a la Mesa Coordinadora de vuestro ámbito, a través de escrito dirigido al Servicio de Administración Pública en el caso de los Servicios Periféricos (D.T. JALFP) o al Sv. Negociación Colectiva y Relaciones Sindicales para SSCC de la Cª de Justicia, Administración Local y Función Pública, mediante Presentación Electrónica General de la Junta de Andalucía (Registro telemático de la Junta de Andalucía).
Recordamos que Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en su artículo 14. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas, establece lo siguiente:
(...)
2. En todo caso, estarán obligados a relacionarse a través de medios electrónicos con las Administraciones Públicas para la realización de cualquier trámite de un procedimiento administrativo, al menos, los siguientes sujetos:
(...)
e) Los empleados de las Administraciones Públicas para los trámites y actuaciones que realicen con ellas por razón de su condición de empleado público, en la forma en que se determine reglamentariamente por cada Administración.
SEGUIREMOS INFORMANDO
LUCHAMOS POR TUS DERECHOS PORQUE SOMOS FUNCIONARIOS COMO TÚ
Pincha AQUÍ para descargar el INFORMATIVO en formato PDF